A trajetória de uma empresa também pode ser contada pelas decisões tomadas no cotidiano: honrar compromissos, compreender as necessidades dos clientes, formar profissionais e preparar a continuidade do negócio. Para Vicente Antunes, fundador da SOVAN EPIs, esses aprendizados foram construídos na prática, ao longo de uma vida dedicada ao setor de segurança do trabalho.

Fundada em 16 de março de 1987, em Sorocaba (SP), inicialmente como Sorocaba Comércio e Representações, a empresa passou a ser conhecida como SCR antes de adotar a marca SOVAN EPIs. Sua história reúne experiências sobre gestão, relacionamento e responsabilidade no fornecimento de equipamentos de proteção.

Um propósito ligado à história pessoal

O compromisso de Vicente com a proteção das pessoas tem raízes em sua própria trajetória. A perda precoce do pai marcou sua vida e fortaleceu sua atenção à importância da prevenção e do cuidado com os trabalhadores.

Essa motivação acompanhou a construção da empresa e sua atuação na distribuição de Equipamentos de Proteção Individual e Coletiva. Para o fundador, o trabalho no setor envolve compreender as condições de uso dos produtos e a responsabilidade associada a cada indicação.

Confiança construída nas relações

Na avaliação de Vicente, credibilidade e idoneidade estão entre os fundamentos da continuidade de uma empresa. Honrar compromissos, manter a transparência nas negociações e cultivar relações de confiança são práticas que precisam fazer parte da rotina.

Ao longo da trajetória da SOVAN, esses princípios orientaram o relacionamento com clientes, fornecedores e colaboradores. A experiência também reforçou a importância de adaptar a operação às mudanças do mercado, preservando os valores que sustentam o negócio.

Conhecimento que precisa ser compartilhado

Outro aprendizado está na formação de uma equipe capaz de ampliar e compartilhar o conhecimento acumulado pelo fundador.

A equipe multidisciplinar da SOVAN reúne profissionais de segurança do trabalho, engenharia ambiental e assessoria jurídica trabalhista. A composição traz diferentes perspectivas para apoiar o atendimento e a compreensão das necessidades dos clientes.

Nesse processo, desenvolver profissionais e estimular a atualização contínua contribui para que a experiência da empresa se transforme em uma capacidade coletiva.

Continuidade começa pelo conhecimento da operação

A participação dos filhos em diferentes atividades da empresa também faz parte do relato de Vicente sobre a continuidade do negócio. O contato com a operação, incluindo as rotinas do depósito, permitiu conhecer processos, responsabilidades e desafios do atendimento.

Essa vivência contribuiu para uma compreensão do funcionamento da empresa, aproximando a formação de novas lideranças das situações enfrentadas pelas equipes no dia a dia.

Aprender com a prática

Ao refletir sobre empreendedorismo, Vicente destaca o valor da experiência dentro da própria empresa. A relação com clientes, a necessidade de tomar decisões e o aprendizado com dificuldades e mudanças fazem parte dessa formação.

Sua trajetória mostra como o desenvolvimento de um negócio envolve aprendizado contínuo, capacidade de adaptação e responsabilidade nas relações. Na SOVAN EPIs, esse percurso segue associado ao propósito que acompanha sua história: contribuir para a proteção de quem trabalha.